Аналитики предположили, что большинство талантов окажутся сосредоточенными в руках ИТ-гигантов. Но, как оказалось, в этом секторе технологические корпорации еще не успели завоевать монополию. Но география распределения очень ограничена.

Аналитики американского стартапа Diffbot подсчитали, что в мире числится более 720 тысяч экспертов в области машинного обучения. Для поиска специалистов компания проанализировала личные сайты пользователей, списки авторов научных публикаций и аккаунты в профессиональной соцсети LinkedIn.

Это значительно больше оценок других исследований. Китайская корпорация Tencent насчитала всего 300 тысяч, а канадская фирма Element AI — лишь 90 тысяч.

Самый большой пул экспертов по ИИ — 221 600 человек — базируется в США. Таким образом, в Америке проживает больше специалистов в инновационной области, чем в 10 странах-лидерах вместе взятых.

Почти 60 тысяч исследователей ИИ находится в Индии, 27,5 тысяч — в Великобритании. На четвертом и пятом месте разместились Канада и Китай.

Большинство из сотрудников — это мужчины младше 40 лет из Калифорнии. При этом в США женщин-экспертов больше, чем в других пяти топовых странах вместе взятых.

Однако Diffbot составил не только демографическую, но и корпоративную карту ИИ. Лидерами по найму специалистов в области машинного обучения стали Microsoft, IBM и Google. Но, как отмечает Axios, в 10 топовых компаниях сосредоточено всего 10% талантов. В другой сотне предприятий числится 100 сотрудников с навыками работы с ИИ. В штате еще 750 фирм состоит в среднем по 200 экспертов.

Как отмечает глава Diffbot Майк Танг, влияние ИТ-гигантов на рынке труда пока ограничено. Существуют целые регионы, в которых они не играют никакой роли — не открывают офисы, не создают рабочие места.

Ненадежный рейтинг

Впрочем, аналитики предупреждают — цифры могут быть обманчивыми. «Любой может написать на своей странице, что разбирается в машинном обучении», — замечает глава Института искусственного интеллекта Аллена (США) Орен Этциони. Он также оговаривается, что важно не столько количество сотрудников, сколько их качество.

Например, в индийском конгломерате Tata числится в 2,5 раза больше специалистов по ИИ, чем в Apple. Но при этом именно американский производитель электроники располагает более развитыми технологиями.

IBM занимает вторую строчку в рейтинге компаний с самым большим числом ИИ-талантов, хотя корпорация не считается лидером рынка.

Эксперт по искусственному интеллекту из Монреальского университета (Канада) Йошуа Бенджио опасается, что со временем на рынке все-таки появятся монополисты. ИТ-гиганты имеют доступ к самым обширным базам данных и к самому широкому спектру специалистов. Проблем с деньгами у них тоже нет, а значит, ничто не мешает им приобретать все больше и больше влияния.

Одна из стратегий создания монополии в XXI веке — это покупка конкурентов еще на стадии стартапа. Как только ИТ-корпорация видит перспективного новичка, она старается поглотить его как можно скорее. На счету у Facebook уже 67 таких поглощений, у Amazon — 91, а у Google — сразу 214.

Источник: hightech.plus